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CHARGE DE MISSION ET D'ANIMATION CJS (H/F) 44 - GRANDCHAMP DES FONTAINES
Offre n° 171SFNF
CHARGE DE MISSION ET D'ANIMATION CJS (H/F)
44 - GRANDCHAMP DES FONTAINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 mai 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Au sein du service emploi de la Communauté de Communes d'erdre et Gesvres, et en partenariat avec l'Ouvre Boîtes 44 : Vous aurez comme mission en binôme : la mise en place d'une Coopérative Jeunesse de Services (CJS). Vous serez accompagné dans ce projet par plusieurs professionnels. - Vous serez chargé de sa mise en place de la CJS (mois de juin) : promotion de la CJS, recrutement des jeunes et travail de partenariat - De l'animation et l'encadrement d'un groupe de 15 jeunes entre 16 et 18 ans (juillet et août) qui vont créer leur entreprise coopérative partant d'une offre de services (petits travaux de jardinage et/ou de peinture, ménage, pet-sitting...) qu'ils proposeront aux entreprises, particuliers, collectivités. Les jeunes coopérants organiseront leur entreprise en gérant le marketing, l'organisation des chantiers et l'aspect financier. - Vous les accompagnerez dans la réussite de leur projet - Vous assurez aussi certains trajets sur Erdre et Gesvres pour les amener sur leurs chantiers Les missions : appui au comité local, recrutement des jeunes, encadrement et animation du groupe (gestion de conflits, aide au développement de projets, CDD 3 mois du 1er juin au 31 août 2024, formation d'une semaine début juin par l'Ouvre Boîtes 44. Déplacements sur le territoire de la CCEG. Transmettre CV et lettre de motivation
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1780 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Apporter un appui à des partenaires institutionnels
- Conseiller une organisation, une structure
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Gérer une situation conflictuelle
- Techniques pédagogiques
- Travailler en équipe, en réseau
- Utiliser les outils bureautiques
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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