La raison d’être d’IDEAL SOURCING est de trouver la bonne personne pour le bon poste, dans l’intérêt commun de l’entreprise et du candidat. La réussite dans la durée d’un recrutement se joue essentiellement sur le savoir être de la personne intégrée, sur son potentiel et sur ses motivations profondes, lesquelles vont au-delà des aspirations. J’ai souhaité créer une approche distinctive qui mette ces aspects au premier plan de l’analyse., J’ai à cœur de proposer une valeur ajoutée plus globale allant, selon les besoins, du design organisationnel au coaching d’intégration, en passant par la définition de fonction, l’analyse des forces et faiblesses de l’équipe. La rencontre avec IDEAL SOURCING est le début d’une relation. Ce contact peut vous éviter de perdre du temps ou de faire fausse route sur des postes qui ne sont pas vraiment fait pour vous ou bien au contraire vous proposer des postes sur lesquels vous n’aviez pas de visibilité ou auxquels vous n’aviez pas pensé…